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年終績效考核、年度人力資源規劃關鍵崗位與人才儲備管理.pptx
- 14積分
- 2022/11/23
- 24
- 0
- 個人
年終績效考核、年度人力資源規劃關鍵崗位與人才儲備管理。01年終績效考核技巧;02年度人力資源規劃技巧;03關鍵崗位與人才梯隊管理。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于年終績效考核、年度人力資源規劃關鍵崗位與人才儲備管理方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 人力資源規劃 人才儲備 關鍵崗位 -
企業檔案工作實務.pptx
- 14積分
- 2022/10/09
- 38
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- 個人
企業檔案工作實務。01企業檔案工作的意義、作用及原則;02檔案工作體制;03檔案工作制度;04檔案工作業務;05檔案信息化;06檔案工作設施、設備配置。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于企業檔案工作實務方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 企業檔案 -
企業檔案管理業務講座.pptx
- 15積分
- 2022/10/09
- 28
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- 個人
企業檔案管理業務講座。01檔案定義;02企業檔案定義;03企業開展檔案工作需從四個方面入手;04一般企業檔案分類示意圖;05建立檔案工作體制;06制定檔案工作管理制度;07配備檔案管理基礎設施;08開展檔案業務工作;09備考表。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于企業檔案管理業務講座方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 檔案管理 -
民營企業檔案管理.pptx
- 15積分
- 2022/10/09
- 39
- 0
- 個人
民營企業檔案管理。01企業管理檔案;企業檔案的含義;民營企業檔案的分類;企業檔案分類原則;件的含義;02會計檔案;03員工檔案;04特殊載體檔案;05室庫管理。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于民營企業檔案管理方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 檔案管理 -
煤炭企業檔案管理現狀與研究綜述.pptx
- 8積分
- 2022/10/08
- 37
- 0
- 個人
煤炭企業檔案管理現狀與研究綜述。01煤炭企業的定義;02煤炭企業檔案的定義和種類;03煤炭企業檔案的定義和種類。本課件是針對能源行業所編寫的,旨在為能源行業提供關于煤炭企業檔案管理現狀與研究綜述方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 企業檔案 煤炭企業 -
檔案工作人員培訓班企業檔案工作.pptx
- 11積分
- 2022/10/08
- 32
- 0
- 個人
檔案工作人員培訓班企業檔案工作。01企業檔案工作及其作用;02企業文件材料的形成;03企業檔案管理體系與規章制度建設;04如何建立企業檔案工作;05企業檔案的分類;06企業檔案信息化建設。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于檔案工作人員培訓班企業檔案工作方向更為專業的指導和培訓。
標簽: 企業檔案 -
現代企業檔案管理.pptx
- 12積分
- 2022/10/08
- 28
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- 個人
現代企業檔案管理。01檔案工作概述;檔案和檔案工作;檔案工作的基本原則——統一領導、分級管理;檔案工作總體要求;02現代企業檔案工作概述;03中外企業檔案工作比較(參見資料);04現代企業檔案工作的體系建設;05現代企業檔案業務工作。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于現代企業檔案管理方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 企業檔案 檔案管理 -
干部人事檔案管理崗位培訓講義.pptx
- 12積分
- 2022/09/30
- 51
- 0
- 個人
干部人事檔案管理崗位培訓講義。01干部人事檔案整理工作;02干部人事檔案整理工作的概念、類型、要求;03干部人事檔案材料鑒別的意義、原則和要求;04干部人事檔案的分類和干部人事檔案材料的歸類;05干部人事檔案材料的排序與編目;06干部檔案材料的復制與加工;07干部人事檔案材料的裝訂與入庫;08向外傳遞、報送干部人事檔案的要求。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于干部人事檔案管理崗位培訓講義方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 人事檔案 檔案管理 -
職位寬帶薪酬體系.pptx
- 16積分
- 2022/09/27
- 33
- 1
- 個人
職位寬帶薪酬體系。01基本框架;02工作分析;03職位評價;04薪酬調查;05薪酬水平確定;06薪酬結構確定。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于職位寬帶薪酬體系方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 寬帶薪酬 -
工作分析.pptx
- 12積分
- 2022/09/22
- 39
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- 個人
工作分析。01定義;02為什么進行崗位分析?03崗位與企業流程管理。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于工作分析方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 工作分析 -
職位價值評估方法.pptx
- 8積分
- 2022/09/21
- 43
- 0
- 個人
職位價值評估方法。01職位價值評估的主要意義;02職位價值評估運作流程;03海氏職位價值評估;04職位價值評估評委注意事項;05評估結果在薪酬管理方面的應用。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于職位價值評估方法方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 職位 價值 評估 -
聚成崗位價值評估培訓.pptx
- 8積分
- 2022/09/21
- 30
- 1
- 個人
聚成崗位價值評估培訓。01崗位價值評估介紹;02海氏崗位價值評估系統;03崗位價值評估步驟;04注意事項;05試打分。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于聚成崗位價值評估培訓方向更為專業的指導和培訓。
標簽: 崗位價值評估 -
崗位價值評估.pptx
- 8積分
- 2022/09/21
- 56
- 1
- 個人
崗位價值評估。01什么是崗位評估;02為什么要進行崗位評估;03崗位評估的方法;04如何進行崗位評估工作;05崗位評估因素描述并現場評估。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于崗位價值評估方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 崗位價值評估 -
崗位價值評估工具.pptx
- 11積分
- 2022/09/21
- 47
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- 個人
崗位價值評估工具。01職位評估的概念;02職位評估的方法;03職位評估的工具。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于崗位價值評估工具方向更為專業的分析和介紹。
標簽: 崗位價值評估 -
秘書工作環境分析.pptx
- 9積分
- 2022/08/31
- 54
- 0
- 其他
秘書工作環境分析。01秘書工作的宏觀環境;02秘書工作的中觀環境;03秘書工作的微觀環境。秘書工作是在一定的環境中進行的。這個環境叫秘書工作環境。本課件是針對全行業所編寫的,旨在為全行業提供關于秘書工作環境方向更為專業的指導和建議。
標簽: 秘書
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